Debata otwarta
Konkurencyjność na rynku pracy
25 września, godz. 14:00
Celem dyskusji panelowej jest identyfikacja najczęściej spotykanych nieprawidłowości na rynku pracy i poszukiwanie rozwiązań, aby je zlikwidować. W obszarze zatrudnienia głównym problemem jest zastępowanie umów o pracę umowami cywilnoprawnymi i pojawianie się szarej strefy. Przedsiębiorcy obniżając koszty pracy wbrew obowiązującym przepisom, są w stanie oferować tańszą usługę lub produkt, ale postępują nieuczciwie wobec tych, którzy działają zgodnie z prawem i przyjmują na siebie obciążenia ponosząc ryzyka: ekonomiczne, socjalne, osobowe, co szczególnie widać w zamówieniach publicznych, gdzie dochodzi do pomijania klauzuli zatrudnienia. Uczestnicy dyskusji panelowej zdiagnozują sytuację na rynku pracy, pokażą praktyki nieuczciwych działań i przedstawią rozwiązania naprawcze, zarówno w zakresie stanowienia prawa, jak i jego stosowania.
Moderator:

Aleksandra Fandrejewska
Paneliści:
Adam Szejnfeld
Senator RP, Platforma Obywatelska
Arkadiusz Rochala
Dyrektor Generalny
Sodexo Benefits & Rewards Services
Prof.Grażyna Spytek-Bandurska
Ekspert CALPE i FPP ds. prawa pracy
Jadwiga Emilewicz
Sekretarz Stanu w MFiPR, Pełnomocnik Rządu ds. polsko-ukraińskiej współpracy rozwojowej
Tomasz Wojak
Prezes Zarządu Seris Konsalnet Holding S.A.
Antonio Carvelli
dr Ewa Flaszyńska
Dyrektor Departamentu Rynku Pracy, Ministerstwo Rodziny
i Polityki Społecznej
Renata Tadeusiak
Dyrektor Personalna, Rekeep Polska S.A.
Monika Chudobska
Wiceprezes Zarządu Impel S.A., Chief HR Officer